Czas pracy

Czy osoba niepełnosprawna w stopniu umiarkowanym może pracować po 12 godzin, w systemie równoważnym, ale przy skróconych normach tygodniowych i miesięcznych?

Szanowna Pani

              Osoba niepełnosprawna w stopniu umiarkowanym, zgodnie z przepisami pracuje w skróconej normie czasu pracy, czyli 7 godzin dziennie, 35 godzin tygodniowo. Osoba może pracować 8 godzin dziennie/40 godzin tygodniowo oraz w nadgodzinach, jeżeli uzyska zgodę lekarza medycyny pracy. Wystąpienie o taką zgodę następuje tylko i wyłącznie z inicjatywy osoby z niepełnosprawnością (pracownika). Skróconej normy czasu pracy nie stosuje się jednocześnie do pracowników zatrudnionych przy pilnowaniu.

              Tym samym praca w systemie równoważnym po 12 godzin, nie może odbywać się w skróconej normie czasu pracy. 

Jeżeli będzie potrzeba porozmawiania ze mną o ww. kwestii telefonicznie, można skontaktować się telefonicznie z Centrum Integracja w Gdyni tel.: 505 606 776 lub 570 066 306 i umówić się ze mną na telefoniczną konsultację. Z uwagi na kolejność zgłoszeń do porady może być tak, iż konsultacja prawna może być umówiona dopiero na określony termin np. dopiero za tydzień lub później (dzwoniąc proszę pamiętać, że nie zostanie od razu udzielona porada).

Można także skorzystać z punktu nieodpłatnej pomocy prawnej. W każdym powiecie w Polsce działają punkty nieodpłatnej pomocy prawnej. W załączeniu przesyłam link do odpowiedniej wyszukiwarki ze strony Ministerstwa Sprawiedliwości: https://darmowapomocprawna.ms.gov.pl/pl/mapa-punktow/.

Z poważaniem, dr Michał Urban, radca prawny